Firmenfeier: Die gelungene Abwechslung zum Arbeitsalltag

Betriebsfeiern und Teamevents werden in den meisten Unternehmen in regelmäßigen Abständen veranstaltet. Diese Feiern bringen nicht nur Spaß, sondern haben auch betriebsinterne Nutzen. Welche genau das sind und wie Sie am besten eine Firmenfeier planen, verraten wir Ihnen in diesem Beitrag. Außerdem finden Sie am Ende Tipps, welche Fauxpas Sie auf der Party definitiv vermeiden sollten.

Die Firmenfeier

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Ihre Mitarbeiter arbeiten stets auf Hochtouren, erzielen optimale Ergebnisse und sichern somit die Existenz des Unternehmens. Gerade deswegen sollten Sie die Erfolge Ihrer Mitarbeiter nicht als Selbstverständlichkeit ansehen. Um Ihren Angestellten den gebührenden Respekt entgegenzubringen, ist eine Betriebsfeier genau der richtige Anlass. Als Arbeitgeber können Sie hier den Mitarbeitern etwas Gutes tun und erfreuen diese zum Beispiel mit einem schmackhaften Essen. Eine Firmenfeier sorgt also nicht nur für gute Laune, sondern zeigt auch Ihre Wertschätzung.

Eine solche Veranstaltung sorgt zudem dafür, dass die Stimmung innerhalb des Teams steigt, wovon das Teambuilding profitiert. Der Spaß soll natürlich an erster Stelle stehen, aber zusätzlich können Sie hiermit eben den Teamgeist stärken. Vor allem aktive Events, wie Escape Rooms, bei denen die Mitarbeiter als Team agieren müssen, steigern auch die Motivation im Arbeitsalltag.

Wie auch immer Ihre Firmenfeier gestaltet ist, Sie können sicher sein, dass die Kommunikation sich verbessern wird. Durch den Ausbruch aus der alltäglichen Arbeitsumgebung, kommen die einzelnen Kollegen ganz anders ins Gespräch und können sich somit viel privater kennenlernen. Es herrscht eine positive Stimmung und auch die Arbeitgeber lernen neue Seiten an ihrer Belegschaft kennen. Das hat den Vorteil, dass sich die Mitarbeiter, die sich auch außerbetrieblich gut unterhalten, auch bei Betriebsabläufen optimal miteinander kommunizieren können. Durch die Gespräche wird sich auch das Zugehörigkeitsgefühl der Mitarbeiter verstärken.

Zu Beginn haben wir zwar schon das Thema der Wertschätzung angesprochen, dennoch möchten wir nochmal anmerken, dass eine Firmenfeier vor allem für Führungskräfte eine ausgezeichnete Gelegenheit ist, ein wenig zurückzublicken und mit der Feier das ganze Team zu belohnen. Halten Sie gerne auch eine kleine Rede und drücken Ihre Dankbarkeit aus, denn das verpasst Ihren Kollegen noch einen zusätzlichen Motivationsschub.

Gründe für Firmenfeiern

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Firmenjubiläen

Ob Geburtstag des Unternehmens oder eines Produkts, Möglichkeiten für Firmenjubiläen lassen sich viele finden und sind immer eine tolle Gelegenheit für eine Zusammenkunft aller Mitarbeiter.  So können sich auch neue und ältere Mitarbeiter austauschen und besser kennenlernen.

Mitarbeiterjubiläen

Wenn Sie einem Mitarbeiter eine besondere Freude machen möchten, dann sollten Sie das Jubiläum eines langjährigen Angestellten auf keinen Fall vergessen. So ein Engagement im Unternehmen verdient besondere Wertschätzung, also warum nicht eine kleine Feier ausrichten?

Erfolge

Einen neuen Auftrag zu bekommen oder ein aufwändiges Projekt erfolgreich abzuschließen, sind stets ein Grund zur Freude, also warum nicht gleich die ganze Firma zusammentrommeln und den Erfolg feiern? Dadurch können auch die unterschiedlichen Abteilungen einen Einblick in die Arbeit der anderen erhalten.

Weihnachtsfeier

Die Weihnachtsfeier ist fast schon ein Muss in sämtlichen Unternehmen. Während draußen der Schnee fällt, lässt sich wunderbar mit den Kollegen ein Glas Glühwein trinken und man kann gleichzeitig das vergangene Firmenjahr Revue passieren lassen.

Sommerfest

Wenn es draußen immer wärmer wird und für viele Mitarbeiter die Urlaubszeit ansteht, dann bietet sich auch ein Sommerfest des Betriebs hervorragend an. Am besten schmeißen Sie hier den Grill an und bieten Ihren Kollegen eine angenehme Auszeit.

Die Planung

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Nachdem ein Grund für die Betriebsparty gefunden wurde oder einfach die Entscheidung getroffen wurde, es wäre mal wieder an der Zeit, so eine Zusammenkunft zu veranstalten, kommt es zum nächsten Schritt und zwar der Planung. Diese ist vor allem wichtig, damit alle Beteiligten die Feier wirklich genießen können und kein Punkt vergessen wird. Im Folgenden wollen wir Ihnen zu einer stressfreien Vorbereitung und Planung verhelfen und haben deshalb einige Punkte zusammengefasst, an die Sie auf jeden Fall denken sollten.

Idealerweise bilden Sie als Teamführer extra für die Firmenfeier ein Planungsteam und erstellen gemeinsam eine Checkliste, die Sie systematisch abarbeiten können.

Ein guter Planungseinstieg ist es immer, die vergangenen Betriebsfeiern zu analysieren. Diese können ein Ansporn sein und Ihnen beim Brainstorming weiter helfen. Überlegen Sie, was besonders gut ankam, wie Catering, Aktivitäten, Unterhaltung, etc., oder was eher auf weniger Begeisterung bei Ihren Kollegen gestoßen ist.

Rufen Sie sich also ins Gedächtnis, welche Veranstaltungen in den letzten Jahren in Ihrem Unternehmen stattgefunden haben und wie hoch das dabei verwendete Budget war. Wer wurde eingeladen? Nur Mitarbeiter oder wurden auch die Kunden miteinbezogen? Welche Feierlichkeiten kamen besonders gut an und was lässt sich noch ausschmücken oder verbessern? Überlegen Sie außerdem, welche Unternehmungen, Spiele oder Unterhaltungen den Kollegen als Highlight in Erinnerung geblieben sind. Mit Hilfe der beantworteten Fragen können Sie sich auch bei der Planung inspirieren und leiten lassen. Nehmen Sie also auf jeden Fall das Feedback Ihrer Arbeitskollegen ernst, aber bedenken Sie, dass Sie es nicht jedem Recht machen können.

Unterhaltung und Mottoplanung

Wie wir bereits angeführt haben, gibt es verschiedene Arten von Betriebsfeiern. Als weiterer Schritt wäre es hilfreich, festzulegen, welche Art von Betriebsfeier Sie überhaupt ausrichten wollen. Je nachdem werden verschiedene Unterhaltungsangebote zur Verfügung gestellt. Beispielsweise gibt es Betriebsevents bei denen Teambuilding-Coaches anwesend sind oder es gibt Betriebsfeste mit Spiel, Spaß und gutem Essen für die ganze Familie. Es können auch große Firmenevents mit mehreren Acts und Bühnen veranstaltet werden oder Feiern in Kombination mit Betriebsausflügen, etc. Die Möglichkeiten sind also quasi grenzenlos.

Hinzu kommt, dass Sie jede Betriebsfeierlichkeiten unter einem eigens gewählten Motto veranstalten können. Diese sollten aber zuvor mit dem Chef, Vorstand oder CEO abgestimmt werden. Sollten Sie von sich aus kein Thema finden, dann bietet es sich an, den Kollegen per Mail eine Umfrage zukommen zu lassen und diese nach Ideen fragen.

Je mehr Ideen und Anregungen der Mitarbeiter Sie mit einbeziehen, desto mehr Spaß werden diese haben und sich amüsieren. Um eine unvergessliche Betriebsfeier auszurichten, sollten Sie versuchen, sich vom „Mainstream“ abzusetzen und spannende Vorführungen, Bands, Comedian-Einlagen etc. anbieten, vorausgesetzt diese Acts haben Stil und Klasse und sind nicht unter der Gürtellinie. Firmenfeiern sollen zwar lustig und privat sein, allerdings darf auch nicht vergessen werden, dass hier Mitarbeiter und Vorgesetzte anwesend sind.

Datum und Zeitplanung

Egal für welche der zahlreichen Möglichkeiten Sie sich entscheiden, denken Sie auf jeden Fall daran, rechtzeitig mit der Planung zu beginnen, denn auch die Veranstalter brauchen Zeit und daher sollte die Buchung mit etwas Vorlauf erfolgen.

Nachdem das Programm fest gebucht worden ist, wurde in der Regel schon ein fixes Datum gewählt und der richtige Zeitpunkt ist äußerst wichtig. Ein Fehler wäre es nämlich, wenn der Termin in die Urlaubszeit fällt und Sie daher auf einen Großteil der Belegschaft verzichten müssen oder gerade ein Großprojekt im Unternehmen ansteht. Besonders unpraktisch sind daher die Sommermonate wie Juli und August und auch Feiern unter der Woche sind problematisch.  Der Großteil der Arbeitskollegen würde wahrscheinlich einen Tag bevorzugen, an dem sie am nächsten Tag ausschlafen können und nicht arbeiten müssen. Mitten in der Woche wird die Feier wohl früher enden als geplant, da die meisten am nächsten Tag fit auf der Arbeit erscheinen wollen. Andernfalls könnten Sie auch eine unübliche hohe Zahl an Krankmeldungen erhalten.

Catering

Auch auf Firmenfeiern kann durch fehlendes Essen und Getränke ziemlich schnell die Stimmung kippen. Schließlich gibt es nichts Schlimmeres, als wenn lange vor Ende der Veranstaltung die Getränkevorräte leer sind oder die Portionen des Essens zu klein ausfallen. Am praktischsten wäre es natürlich, wenn Sie eine Location ausgewählt haben, die auch Catering anbietet. Denn das würde die Vorbereitungen auch für Sie enorm erleichtern, weil Sie sich nicht weiter mit der Verpflegung auseinandersetzen müssen. Ansonsten sollten Sie sich einen guten Partyservice in Ihrer Stadt suchen, bei dem Sie Ihr Catering buchen können. Meistens gibt es die Wahl zwischen Menü oder Buffet. Am empfehlenswertesten ist das Buffet, da hier jeder Mitarbeiter die freie Wahl hat. Sollten Sie sich doch für das Menü entscheiden, erkundigen Sie sich vorher unbedingt bei allen Gästen ob diese z.B. vegetarische oder vegane Varianten benötigen.

Bei den Getränken ist es ähnlich, meist wird zuvor ein festes Getränkebudget vom Unternehmen festgelegt und wenn dieses erreicht ist, dann müssen die Angestellten ab diesem Zeitpunkt ihre Getränke selber zahlen. Oder noch einfacher: Sie stellen alkoholische und nicht alkoholische Getränke zur Verfügung und wenn diese aufgebraucht sind, dann ist es eben so. Allerdings kann das wie gesagt durchaus zu Unmut in der Belegschaft führen.

Sollte die Betriebsfeier mit einem Wandertag verbunden sein, dann wäre es natürlich entspannt, am Zielort in eine Weinschenke/Heurigen einzukehren und dort auf Kosten der Firma zu speisen oder z.B. ein Lagerfeuer zu veranstalten. Dies ist allerdings nur möglich, wenn auch passendes Wetter herrscht. Im Winter sind hingegen Ausflüge auf Weihnachtsmärkte verbunden mit dem einen oder anderen kostenlosen Becher Glühwein eine beliebte Möglichkeit.

7 Top-Ideen und noch mehr Mottos für Ihre Firmenfeier

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Suche nach dem Mörder

Stellen Sie für Ihr Firmen Event ein Rahmenprogramm der theatralen Art auf die Beine und veranstalten Sie ein Krimi-Dinner. Bei einem solchen Abendessen hat einerseits jeder seinen Spaß und andererseits fördern Sie ganz nebenbei den Teamgeist. Sie können es direkt in Ihrer Firma veranstalten oder auch einen Veranstaltungsort, ein passendes Restaurant oder ein Hotel in Ihrer Nähe dafür anmieten.

Beim Krimidinner bekommt jeder Teilnehmer einen witzigen Steckbrief mit neuer Identität, in der er den ganzen Abend bleiben muss. Im Laufe des Abends werden viele Gespräche geführt und am Ende wird tischweise auf Mörder und Motiv getippt. Das Verlesen der Lösungen ist dann ein echter Höhepunkt und wird idealerweise mit einem kleinen Preis belohnt.

Ein ganz privater Christkindlmarkt

Perfekt geeignet für eine Weihnachtsfeier ist die Veranstaltung eines privaten Christkindlmarktes. Dadurch können sich Ihre Kollegen nicht so schnell aus den Augen verlieren, wie im Gewusel eines öffentlichen Weihnachtsmarkts und trotzdem erleben sie das stimmungsvolle Ambiente.

Buchen Sie beispielsweise ein Jurte Zelt mit Lagerfeuer, einen Glühweinstand, Grillstand, einen Stand mit typischen Weihnachtsleckereien und vergessen Sie nicht die schöne Weihnachtsmusik im Hintergrund. Sie können auch eine Bescherung durch einen Weihnachtsmann (oder natürlich das Christkind) organisieren und eine Tombola für den guten Zweck veranstalten. Ein Adventmarkt bietet viele verschiedene Möglichkeiten, bei denen bestimmt für jeden Kollegen etwas dabei ist.

Werden Sie ein Filmstar

Verwandeln Sie Ihre Betriebsfeier in einen actionreichen Drehtag mit einem professionellen Filmteam. Statt Schauspielern übernehmen Sie und Ihre Kollegen persönlich die Hauptrollen des Meisterwerks. Lassen Sie sich mit Kostümen und professionellem Make-Up ausstatten und dann geht es vor die Kamera. Jeder Kollege kann in seine Lieblingsrolle schlüpfen, ob Schauspieler, Regisseur, Kameramann oder Maskenbildner, sämtliche Funktionen werden von Ihnen besetzt. So entsteht Ihr eigener und individueller Film, der Sie und Ihre Mitarbeiter begeistern wird. Sie können natürlich den Tag ausschmücken, in dem jeder Kollege sich vorher in einem lustigen Casting beweisen muss, bevor er eine Rolle bekommt. Toben Sie sich künstlerisch und kreativ aus und bringen Sie Ihren hollywoodverdächtigen Film heraus.

Der Abend eignet sich perfekt für die Premiere Ihres Movies und jeder hat die Chance über den roten Teppich zu laufen. Als Highlight können Sie auch  einen „Oscar“ verleihen, an den besten Protagonisten des Tages. Vergessen Sie auch die Snacks nicht, um Ihren Film zu genießen!

Leben wie James Bond

Wer wäre nicht gerne für einen Tag der Superagent James Bond aka. 007? Bieten Sie Ihren Kollegen bei der Firmenfeier eine Agentenschulung an. Zu dieser zählt Zielschießen mit einer Softgun oder Dartpfeilen auf ein an der Wand befestigtes Motiv, Glücksspiel im Casino Royal, bei dem Ihnen ein erfahrener Dealer die Geheimnisse des Black Jacks, Würfeln oder Roulettes beibringt, und ein Agenten–Fotoshooting, damit auch jedem dieser Tag in Erinnerung bleibt. Außerdem können Sie den Hut-Wurf üben, um lässig aus dem Handgelenk einen Hut auf dem Kleiderständer zu platzieren und eine Verfolgungsjagd veranstalten, denn diese sind das A und O im Leben eines Geheimagenten.

Selbstverständlich sollten Ihre Kollegen nach diesem anstrengenden und actionreichen Tag mit einem erstklassigen Dinner und klassischen Agenten-Cocktails versorgt werden.

Bad Taste Party

Bad Taste Partys sind der perfekte Anlass, um endlich mal seine Modesünden auszuführen. Die Gäste schmücken sich also mit grellen Pullovern, übertriebenem Mustermix, bunten Hemden und verrückten Krawatten. Events, bei denen die Kreativität der Mitarbeiter gefordert wird, kommen immer gut an!

Vergessen Sie aber nicht, auch den Veranstaltungssaal passend zu dekorieren. Benutzen Sie dafür am besten grelle neonfarbene Elemente und seien Sie auch bei den Speisen kreativ. Kombinieren Sie Gerichte, die sonst vielleicht nicht zusammenpassen, aber trotzdem schmecken.

Sticker-Sammlung

Wohl jeder hat in seiner Jugend irgendetwas gesammelt und besonders beliebt waren Stickeralben. Während diese früher zur Fußballweltmeisterschaft mit bekannten Fußballspielern oder auch mit Ponys gefüllt waren, so werden Sie bei Ihrer Firmenfeier mit Ihren Kollegen gefüllt sein. Lassen Sie ein eigenes Stickeralbum für Ihr Unternehmen erstellen und geben Sie anschließend Ihren Kollegen die Aufgabe, alle Aufkleber zu sammeln.

Das klingt vielleicht im ersten Moment nach einer etwas kuriosen Idee, wird aber auf jeden Fall allen Mitarbeitern Spaß machen. Außerdem hat es den Vorteil, dass jeder mit jedem Kollegen reden muss und so viele neue Gespräche und Kontakte entstehen können.

Streetfoodmarket

Für dieses Motto können Sie entweder verschiedene Stände mieten oder Sie binden ganz einfach Ihre Mitarbeiter mit ein. Teilen Sie Ihre Kollegen in Gruppen ein und weisen jeder ein Land zu. Anschließend können diese Gruppen gemeinsam die gängigsten Streetfood-Gerichte aus „ihrem“ Land zubereiten. Zum Schluss kann jede Gruppe Ihren eigenen Stand gestalten und alle können untereinander, die hoffentlich gelungenen Speisen probieren.  Schließlich schmeckt Selbstgemachtes immer am besten!

Ein paar mehr Mottos schaden nie…

• Schwarz und Weiß
• Zirkus
• Disney oder Trickfilme
• 70´s, 80´s oder 90´s
• Ein Tag im Zoo
• Punk
• Charlie und die Schokoladenfabrik
• Superhelden
• 20er Jahre – Great Gatsby
• Maskenball
• Bollywood
• Wilder Westen
• Back to School
• Casino
• Weltraum
• Wunderland
• Auf der Piste – Hüttenparty
• Piraten
• Zaubershow

Diese Mottos bieten vielerlei Möglichkeiten für ausgefallene Kostüme und Dekorationen und werden Ihr Firmen Event unvergesslich machen.

Online Firmenfeiern

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Besondere Situationen erfordern besondere Maßnahmen. Auf Grund der Covid-19 Pandemie mussten wir auf viele Arbeitsaktivitäten verzichten, leider besonders auf die spaßigen. Allerdings muss das nicht so sein, denn es gibt auch Möglichkeiten Ihre Betriebsfeier online durchzuführen.

Weinprobe für Zuhause

Wenn das Team im Homeoffice sitzt oder auf der Welt verstreut ist, dann ist es am einfachsten, die Firmenfeiern online zu veranstalten. Sie können zum Beispiel eine Weinprobe organisieren. Es gibt verschiedene Unternehmen, die Online-Weinproben anbieten oder Sie organisieren diese selber.

Wählen Sie dazu verschiedene Weine (oder variabel natürlich auch alkoholfreie Getränke oder andere Proben wie Schokolade) und senden Sie allen Mitarbeitern in der Woche vor dem Event so eine herrliche Tastingbox zu. Dazu schicken Sie Ihnen eine Einladung zu einem Online-Meeting durch eine entsprechende Online-Plattform (wie zum Beispiel via Zoom wo bis zu 400 Teilnehmer dabei sein können).

Während des Meetings können Sie dann alle gemeinsam die exquisiten Proben oder Weine verkosten und sich austauschen. Zwischendurch können Sie auch kleine Spiele und Quizze veranstalten. Dann wird Ihre Feier bestimmt genauso genussvoll, unterhaltsam und kurzweilig als würde sie vor Ort stattfinden.

Online Escape Room

Einen Escape Room können Sie nicht nur vor Ort lösen, sondern auch online. Ihr Team kann hier in eine spannende Story eintauchen und stärkt zusätzlich noch seine Kommunikation. Alle Teilnehmer können also gemütlich von Zuhause aus mit Hilfe von Skype, Zoom und Co teilnehmen und gemeinsam mit den Hinweisen aufregende Rätsel lösen und dem virtuellen Raum entkommen.

Online Kochkurs

Ein Kochkurs lässt sich ebenfalls sehr gut online umsetzen. Via Skype oder Zoom können Sie zusammen mit Ihren Kollegen und einem Kochexperten die schöne Welt des Kochens für sich entdecken. Was Sie kochen möchten, ist ganz Ihnen überlassen, von Pizza bis Dim Sum ist alles möglich. So lernen Sie sich und Ihre Kollegen mal von einer ganz anderen Seite kennen.

Vorab bekommen alle die Einkaufslisten und Rezepte zugesendet, damit sie sich während der Kochsession ganz auf das Schritt-für-Schritt-Nachkochen mit dem Profi konzentrieren können. Das Allerbeste daran ist, dass Sie nachher auf jeden Fall ein gelungenes Essen vor sich stehen haben.

Wie Sie sehen, gibt es also auch viele Möglichkeiten, eine Firmenfeier vor dem Bildschirm durchzuführen und trotzdem eine gute Zeit mit den Kollegen zu haben.

Firmenausflüge

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Sie müssen Ihre Firmenfeier allerdings nicht unbedingt nur auf einen Tag beschränken, sondern können auch gleich einen Betriebsausflug daraus machen. Solche Events eignen sich nebenbei auch perfekt als Teambuilding-Maßnahme und helfen dabei sich untereinander besser kennenzulernen.

Eine Nacht im Wald mit Nachtwanderung, Lagerfeuer und Spielen oder ein Städtetrip mit einer Rally durch die Stadt eignen sich beispielsweise ideal für einen kurzen und aufregenden Firmenausflug. Natürlich lassen sich auch die bereits oben genannten Ideen mit einer Übernachtung gut umsetzen. Seien Sie also einfach kreativ und bieten Ihren Mitarbeitern Abwechslung.

Zehn „No-Gos“ auf Firmenfeiern

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1. Zu viel Alkohol

Auch wenn es auf Firmenfeiern natürlich oftmals Alkohol im Überfluss gibt, so sollten Sie dennoch darauf achten, nicht zu viel zu trinken. Schließlich möchten Sie nicht erst am nächsten Tag von Ihren betrunkenen Eskapaden hören.

2. Nicht zu viel Intimität

Jeder kennt wohl die Gerüchte, die in den Tagen nach einer Firmenfeier durch die Gänge rauschen, wenn jemand mal wieder bei angetrunkenen Küssen mit einem Kollegen erwischt wurde. Da niemand Teil des Getratsches sein möchte: Finger weg von Kollegen!

3. Zu viel Haut

Natürlich dürfen Sie sich auf einer Firmenfeier legerer kleiden als im Büro oder sich auch einmal richtig schick herausputzen. Vermeiden Sie es aber, zu sexy zu sein, denn dieser Look könnte bei Vorgesetzten und Kollegen schnell einen falschen Eindruck erwecken.

4. Gehaltsverhandlung

Auch wenn Sie einen entspannten Plausch mit dem Vorgesetzten für den richtigen Zeitpunkt halten … Gehaltsverhandlungen haben auf einer Firmenfeier nichts zu suchen!

5. Etikette

Tischmanieren sollten immer an erster Stelle stehen! Schmatzen und patzen gehören auf jeden Fall nicht auf die Firmenfeier.

6. Abwesenheit

Nicht jeder feiert gerne zusammen mit seinen Kollegen, aber es gehört einfach zum guten Ton, sich auf der Firmen-Weihnachtsfeier blicken zu lassen. Also beißen Sie zumindest für ein bis zwei Stunden die Zähne zusammen.

7. Läster-Schwester

Über Kollegen herziehen gehört sich nicht, vor allem nicht, wenn diese nur ein paar Meter entfernt stehen!

8. Duzen

Auch wenn Sie schon das ein oder andere Glas hatten, wenn Sie mit Ihrem Vorgesetzten nicht bereits „per du“ sind, dann ist jetzt nicht der richtige Zeitpunkt, plötzlich damit anzufangen.

9. Miesepeter

Das wichtigste auf der Firmenfeier ist es, Spaß zu haben und sich gut zu unterhalten, also lachen Sie lieber, anstatt die Stimmung runterzuziehen.

10. Der Morgen danach

Letzten Endes gilt: Wer feiern kann, kann auch arbeiten! Also seien Sie am nächsten Morgen pünktlich im Büro und versuchen Sie Ihren Schlafmangel beiseite zu schieben.

Checkliste für Ihre Firmenfeier

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• Vorstellungen der Firma einholen
• Ideen sammeln
• Finanzierung und Budget mit dem Management klären
• Helferteam bestimmen und Aufgaben verteilen
• Datum und Uhrzeit der Firmenfeier festlegen
• Location wählen und buchen
• Unterhaltungsprogramm buchen
• Catering und Reinigung buchen
• Gästeliste erstellen
• Einladungen verschicken
• Unterbringung und Fahrdienste organisieren
• Dekoration und technische Ausstattung planen

Fazit

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Wir hoffen Ihnen mit diesem Beitrag Ideen, Inspiration und vielleicht sogar Vorfreude auf Ihr nächstes Firmenevent gegeben zu haben! Doch Mitarbeiter sollte man nicht nur mit Veranstaltungen die Arbeit versüßen: Verbessern Sie doch jetzt die Atmosphäre auch im Arbeitsalltag mit der Zeiterfassungssoftware TimeTrack. Die Software unterstützt Sie auch dabei Erfolge besser zu verfolgen und festzuhalten. Somit werden nicht nur den großen Anlässen, sondern auch die kleinen Errungenschaften Beachtung geschenkt. Noch mehr Grund zu Feiern! Überzeugen Sie sich selbst und Testen Sie doch einfach jetzt die kostenfreie Testversion von TimeTrack.